Konflikt & kontakt
Vi hjælper privatpersoner og små- og mellemstore virksomheder med alt indenfor personalejura, organisationsudvikling, ledelsesrådgivning og konfliktløsning.
Kontakt os for en samtale om, hvordan vi kan bedst kan imødekomme jeres behov.
Mægling & Mediation
Konfliktmægling kan foregå mellem to eller flere parter. Indenfor erhvervslivet kalder man ofte mægling for mediation.
Kurser
Vi udbyder kurser i konflikthåndtering til blandt andre medarbejdere og ledere. Vi skræddersyr gerne et kursusforløb med udgangspunkt i jeres specifikke behov.
Organisationsudvikling
Vi yder konsultativ bistand til organisatorisk og personalemæssig udvikling, ligesom vi kan bistå en virksomhed i løsning af ledelses- og samarbejdsproblemer.
Personalejura
Vi kan rådgive både medarbejdere og arbejdsgivere i et ansættelsesforhold, fx med ansættelseskontrakter, fratrædelse, tvister og retssager, personalepolitikker og meget mere.
Hvem står bag Konflikt & Kontakt
Liselotte Fjeldgaard Andersen er uddannet jurist/advokat (deponeret) og Master i konfliktmægling fra Københavns Universitet (MKM).
Jesper Fjeldgaard Andersen er uddannet Master i organisationspsykologi (MPO) fra Roskilde Universitet og har en baggrund som specialkonsulent og underviser på Politiskolen.
Kundeoplevelse
“Jeg var frustreret over, at jeg ikke kunne skabe lydhørhed hos min chef for mit arbejde, og jeg var utilfreds med min løn. Min chef og jeg havde haft en episode, som endte ud i, at jeg følte han irettesatte mig. Jeg var i en blindgyde og manglede rådgivning om, hvordan jeg tacklede den situation. Jeg fik præcis den hjælp jeg ønskede, og den tog udgangspunkt i mine ønsker og behov. Lone, erhvervschef i en kommune”.